Miguel Pina e Cunha, atualmente o diretor do MBA das Universidades Católica/Nova foi aluno do ISPA da licenciatura em Psicologia Social e das Organizações. Foi, também, aluno do primeiro mestrado em comportamento organizacional do ISPA, que terminou em 1992. Continuou os seus estudos na Holanda, na Universidade de Tilburg, onde trabalhou na área de marketing. Obteve o grau de doutor em 1998.
Entre 1987 e 1997 trabalhou no ISPA como monitor, assistente-estagiário e assistente. Foi assistente nas disciplinas de psicologia organizacional e ergonomia. Antes de iniciar o doutoramento, trabalhou em seleção no Centro de Psicologia da Força Aérea e na Egor.
Concluído o doutoramento, começou a sua colaboração com a Faculdade de Economia da Universidade Nova de Lisboa em 1998 como professor auxiliar. É professor associado desde 2004, tendo efetuado a agregação em teoria das organizações no mesmo ano. Na Faculdade de Economia foi diretor da licenciatura em gestão entre 2003 e 2005 e desde março de 2005 é o diretor do MBA das Universidades Católica/Nova.
Tem mais 30 livros publicados ou no prelo, entre os quais o Manual de comportamento organizacional e gestão (em quinta edição), Organizações positivas, Coaching para executivos e Gestão ética e socialmente responsável. Publicou mais de 50 artigos em revistas internacionais de organização e gestão, incluindo Academy of Management Review, British Journal of Management, Business & Society, Human Relations, Journal of Management Studies, Organization e Organization Studies. Na área da psicologia publicou nas revistas Journal of Managerial Psychology, Journal of Humanistic Psychology e Journal of Happiness Studies.
O curriculum deste nosso ex-aluno (nº 4364, entre 1983 e 1988) reflecte uma intensa actividade de docência universitária, editorial, e de participação em conferências científicas reconhecida nacional e internacionalmente. Ganhou, juntamente com o Professor Arménio Rego, o Prémio RH-Investigação em 2007, o prémio de melhor artigo do ano na Revista de Administração de Empresas (publicada pela Fundação Getúlio Vargas de São Paulo) e o prémio de professor de gestão do ano na FEUNL em 2002. As suas competências técnico-científicas associadas às suas relevantes qualidades relacionais tornam-no num ex-aluno de referência.